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Tag Archives: Director

LOS 4 HABITOS DE LOS MALOS GERENTES QUE SON FACILES DE SUPERAR

¡Los malos gerentes son grandiosos! No para los empleados o las empresas que los emplean, sino para aquellos de nosotros que tenemos la tarea de crear contenido para la web, ¡ellos son oro! Explore en Google el tema y lo verá por sí mismo. Hemos examinado las recientes conversaciones en la red y hemos compilado algunos artículos de las páginas más populares de negocio y de Recursos Humanos. Encontramos que …Read More

Anatomía de la inspiración

Cuando la gente está inspirada, generalmente es por alguien que ha desafiado las probabilidades, ha superado la adversidad y ha tenido éxito. Tales individuos son raros. Su presencia hace que la gente espere algo nuevo dentro de sí mismos. Sin embargo, sólo un pequeño porcentaje de personas que son verdaderamente inspiradores son impulsados a ser líderes. Instintivamente, los líderes inspiradores saben que es más fácil de unir a la gente …Read More

“Bad Manager” Grandes Éxitos

Internet ama las listas, y no hay escasez de listas sobre el  “mal gerente” en el ciberespacio. De los Siete signos de que  usted es un mal gerente” hasta “Los siete signos de que usted tiene un mal gerente”, cada uno trata de ser más profundo que el resto. Utilizando un enfoque altamente científico (búsqueda en Google y nuestra capacidad de contar), hemos rastreado los sitios de negocios más populares …Read More

¿Está usted gestionando o liderando?

Para aquellos de nosotros que dirigimos las organizaciones a través de la crisis mundial del 2008 y el 2009, todos fuimos desafiados como nunca antes. Muchas de las decisiones difíciles, pero necesarias, que tuvimos que tomar, nos dejaron recuerdos dolorosos. El mundo estaba cambiando, y todos tuvimos que cambiar, si queríamos mantenernos a flote. Las fortalezas que muchos líderes y gerentes nunca pensamos que teníamos salieron a la superficie. Del …Read More

¿Por qué algunas personas triunfan en ventas?

¿Por qué algunas personas triunfan en ventas, mientras otras, que se esfuerzan igual, parecen no lograr nada? ¿Qué tienen los mejores que los demás no? ¿Qué se necesita realmente para triunfar en ventas? Los mejores vendedores están motivados por un propósito más alto, lograr los resultados En su esencia, los mejores vendedores se sienten motivados por crear un impacto en los otros. Ellos creen en sus productos ó servicios y …Read More

¿QUIENES PUEDEN SER LIDERES?

¿Cómo se puede reconocer a las personas que tienen el potencial de liderazgo real? Los Líderes tienden a ser iniciadores que hacen las cosas bien; mientras que los Gerentes son los ejecutores que hacen las cosas bien. Durante la recesión, se expusieron a los líderes y a los gerentes. Puntos fuertes llegaron a la superficie – y limitaciones se hicieron evidentes. En medio de la incertidumbre, nos preguntamos: ¿Cuáles son …Read More

Busca un nuevo Director de Informatica

Por: Herb Greenberg y Patrick Sweeney Muchos Directores de Informática se encuentran en una puerta giratoria que los está expulsando cada vez más rápido. De acuerdo a una reciente encuesta Gartner, el tiempo promedio de permanencia de un Director de Informática en las organizaciones es de 3.4 años, lo cual es significativamente menor de lo reportado el año pasado cuyo promedio era de 4.2 años. ¿Por qué muchos Directores de …Read More

¿Qué estás practicando?

Musicians have a saying that if you don’t practice for one day, you’ll notice. If you don’t practice for a second day, other musicians will notice. And if you don’t practice for a week, the audience will notice. So, what are you practicing now? My dear friend Russ Ferrara, who I first met in college and with whom I recently created a performance piece, is a trained classical musician. Part of …Read More